Les instances du PLIE
Le bureau est l’organe politique du dispositif, il valide les orientations et les budgets de la structure
Le comité de pilotage réunit les partenaires institutionnels et financiers du PLIE et assure le pilotage stratégique et financier : définit les axes d’intervention et valide le programme opérationnel et financier.
Le comité opérationnel est l'instance qui anime la plateforme territoriale que constitue le PLIE et construit le programme d’actions en articulation avec l’offre d’insertion du territoire.
Le comité d’agrément valide les intégrations dans le dispositif et permet de mettre autour de la table tous ceux qui peuvent contribuer à la réussite des parcours des participants parce qu'ils détiennent une des clefs du dispositif (assistante sociale, conseiller pôle emploi, mission locale…).
Comment intégrer le Dispositif PLIE ?
L’entrée dans le PLIE est un acte volontaire du participant. Ce dernier est soumis à la décision du comité d’agrément qui statue.
Les conseillers du Pôle emploi, des services du Conseil Général et des Missions Locales ainsi que les membres du CCAS, orientent la personne vers le dispositif PLIE via une fiche de prescription.
Un référent de parcours est désigné selon le lieu d’habitation de la personne, celui –ci convoque la personne à un premier entretien. Si le référent le juge utile, la personne sera vue plusieurs fois.
A l’issue de ces entretiens, si la personne est volontaire pour entrer en parcours PLIE le référent propose sa candidature en Comité d’Agrément.
Si la candidature est validée, un contrat d’engagement est signé entre la personne et le Dispositif PLIE.
Le référent PLIE commence l’accompagnement renforcé et définit avec la personne des orientations de son parcours d’insertion professionnelle.
Pour cela, le PLIE dispose de ses propres actions et il mobilise des actions de droit communs.
Dispositif PLIE HLV